University of Pittsburgh
性别与性:工作场所的多样性与包容性
University of Pittsburgh

性别与性:工作场所的多样性与包容性

Julie Beaulieu
Susan Marine

位教师:Julie Beaulieu

56,944 人已注册

包含在 Coursera Plus

深入了解一个主题并学习基础知识。
4.8

(1,062 条评论)

初级 等级
无需具备相关经验
灵活的计划
2 周 在 10 小时 一周
自行安排学习进度
97%
大多数学生喜欢此课程
深入了解一个主题并学习基础知识。
4.8

(1,062 条评论)

初级 等级
无需具备相关经验
灵活的计划
2 周 在 10 小时 一周
自行安排学习进度
97%
大多数学生喜欢此课程

要了解的详细信息

可分享的证书

添加到您的领英档案

授课语言:英语(English)

了解顶级公司的员工如何掌握热门技能

Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G 和 L'Oreal 的徽标

该课程共有4个模块

本周,我们将介绍一系列关键术语(特别是 LGBTQIA),并在更广泛的社会和政治背景下探讨这些术语的意义。这为接下来几周的学习奠定了基础,为讨论性别与性研究中的关键问题提供了共同语言,并介绍了一系列与性别和性直接相关的关键问题。

涵盖的内容

5个视频6篇阅读材料1个作业3个讨论话题

本周,我们将讨论一系列有关性别的话题,包括性别观念的演变、美国职场性别历史以及 20 世纪 70 年代至今的主要性别理论。

涵盖的内容

4个视频7篇阅读材料1个作业1次同伴评审3个讨论话题

本周,我们将简要概述对性和性身份的历史理解和新兴理解。然后,我们将探讨工作场所的性歧视和性身份歧视的历史(早期允许歧视女同性恋、男同性恋、双性恋和变性者;女同性恋、男同性恋、双性恋和变性者工作不稳定的更大问题;ENDA 的出现,围绕 ENDA 的争议--如何使女同性恋、男同性恋、双性恋和变性者相互对立)。

涵盖的内容

5个视频7篇阅读材料1个作业3个讨论话题

本周,您将了解对变性人的生活和身份的认识的演变,探索不同文化背景下性别越轨的悠久历史,并讨论我们理解性别越轨的运作方式。然后,我们将讨论那些不认同二元性别的人是如何对性别的固定存在方式/思维方式提出重要挑战的。最后,我们将探讨变性人在工作场所面对和克服压迫的方式(也称为性别主义,这个词是由瑞琪-威尔金斯(Riki Wilchins)创造的),以及旨在保护他们权利的法律种类。

涵盖的内容

6个视频6篇阅读材料1次同伴评审4个讨论话题

位教师

授课教师评分
4.8 (335个评价)
Julie Beaulieu
University of Pittsburgh
1 门课程56,944 名学生

提供方

从 心理学 浏览更多内容

人们为什么选择 Coursera 来帮助自己实现职业发展

Felipe M.
自 2018开始学习的学生
''能够按照自己的速度和节奏学习课程是一次很棒的经历。只要符合自己的时间表和心情,我就可以学习。'
Jennifer J.
自 2020开始学习的学生
''我直接将从课程中学到的概念和技能应用到一个令人兴奋的新工作项目中。'
Larry W.
自 2021开始学习的学生
''如果我的大学不提供我需要的主题课程,Coursera 便是最好的去处之一。'
Chaitanya A.
''学习不仅仅是在工作中做的更好:它远不止于此。Coursera 让我无限制地学习。'

学生评论

4.8

1,062 条评论

  • 5 stars

    81.56%

  • 4 stars

    14.95%

  • 3 stars

    1.78%

  • 2 stars

    0.65%

  • 1 star

    1.03%

显示 3/1062 个

RM
5

已于 Jun 4, 2023审阅

SK
5

已于 Jun 9, 2022审阅

AD
5

已于 Jan 25, 2018审阅

Coursera Plus

通过 Coursera Plus 开启新生涯

无限制访问 10,000+ 世界一流的课程、实践项目和就业就绪证书课程 - 所有这些都包含在您的订阅中

通过在线学位推动您的职业生涯

获取世界一流大学的学位 - 100% 在线

加入超过 3400 家选择 Coursera for Business 的全球公司

提升员工的技能,使其在数字经济中脱颖而出

常见问题

¹ 本课程的部分作业采用 AI 评分。对于这些作业,将根据 Coursera 隐私声明使用您的数据。