Organizational Development

组织发展(Organizational Development)是一项有计划的工作,旨在通过改变组织行为来提高公司的效益和效率。Coursera 的 "组织发展"(Organizational Development)目录向您传授推动企业内部转型变革所需的原则和实践。您将学习如何利用发展战略和工具,管理组织内的 Change Management,并评估这些变革对整体业务绩效的影响。这包括了解如何培养持续改进的文化、改善团队活力、提高领导能力,同时使这些努力与组织的战略目标保持一致。
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  • 状态:免费试用

    University of Pennsylvania

    您将获得的技能: 组织发展, 团队建设, 多样性意识, 管理团队, 文化, 文化多样性, 性能分析, 团队管理, 团队领导, 团队激励, 跨文化能力

  • 状态:免费试用

    您将获得的技能: 组织发展, 利益相关者的参与, 劳动力发展, 业务转型, 利益攸关方沟通, 组织变革, 员工参与, 员工培训, 生成式 AI 代理, 业务沟通, 变革管理, 沟通

  • 状态:预览

    University of Pennsylvania

    您将获得的技能: 解决方案设计, 组织发展, 风险分析, 新兴技术, 心理学, 客户参与, 营销, 工业与组织心理学, 设计思维, 行为经济学, 员工参与, 游戏设计, 推动参与

  • 状态:免费试用

    Fundação Instituto de Administração

    您将获得的技能: Digital Transformation, IT Service Management, Information Technology Infrastructure Library, Service Management, Interoperability, Business Transformation, Data Strategy, DevOps, Information Systems Security, Cybersecurity, Systems Integration, Innovation, Application Programming Interface (API), Service Design, Service Level, Organizational Strategy, Mobile Banking, Social Media, E-Commerce, Organizational Development

  • 状态:免费试用

    Fundação Instituto de Administração

    您将获得的技能: Leadership Development, Management Training And Development, Leadership, Professional Development, Strategic Leadership, Organizational Development, People Management, Behavioral Management, Personal Development, Diversity and Inclusion, Relationship Building, Self-Awareness

  • 状态:免费试用

    Columbia University

    您将获得的技能: 机器学习, 建筑, 组织发展, 适应气候变化, 创新, 可持续设计, 新兴技术, 业务转型, 数字化转型, 增强现实与虚拟现实(AR/VR), 建筑信息模型, 数据驱动的决策制定, 劳动力管理, 施工管理, 自动化, 建筑与施工, 思想引领

  • 状态:免费试用

    University of Illinois Urbana-Champaign

    您将获得的技能: 组织战略, 组织发展, 团队建设, 战略领导力, 领导力培养, 管理团队, 数据驱动的决策制定, 增长战略, 业务规划, 人才发展, 设定目标, 改进和优化流程, 企业战略, 分析, 团队领导, 业务领导, 领导与管理, 运行效率, 变革管理

  • 状态:免费试用

    Fundação Instituto de Administração

    您将获得的技能: Team Performance Management, Team Management, Business Transformation, Business Leadership, Strategic Leadership, Human Resource Strategy, Human Resources Management and Planning, Human Resources, Organizational Leadership, Culture Transformation, Leadership Development, Leadership, Organizational Development

  • 状态:免费试用

    Case Western Reserve University

    您将获得的技能: 业务转型, 叙事, 心理学, 文化 Transformer, 案例研究, 管理团队, 利益相关者的参与, 工业与组织心理学, 领导力培养, 组织变革, 组织发展, 员工参与, 变革管理, 组织效能, 组织领导力, 面试技巧

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    Northwestern University

    您将获得的技能: 同行评审, 组织技能, 组织变革, 管理团队, 专业网络, 组织发展, 专业发展, 适应, 组织效能, 快速学习, 建立关系, 领导与管理, 规划, 员工入职, 自我意识

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    O.P. Jindal Global University

    您将获得的技能: Organizational Change, Leadership Development, Leadership, Team Leadership, Organizational Leadership, Professional Development, Leadership and Management, People Development, Organizational Development, Business Leadership, Management Training And Development, Strategic Leadership, Initiative and Leadership, Industrial and Organizational Psychology, Coaching, Mentorship, Relationship Building, Employee Performance Management, Motivational Skills, Critical Thinking

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    您将获得的技能: Responsible AI, Artificial Intelligence, AI Product Strategy, Business Ethics, Business Architecture, Decision Making, Organizational Development

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